题记：建国前夕，毛泽东同志把党进驻北京比喻为“进京赶考”，告诫党的专业干部不要当李自成。

    “赶考”意识是一种责任意识，是一种忧患意识，是一种荣辱意识，是一种执政意识。在建设信息化消防，实现消防工作和部队建设跨越式发展的今天，我们同样需要“赶考”意识。如何才能不自满，不松懈，不停步，应该成为我们永远必答的考题。

    2006-2008年三连冠“北京市消防总队先进支队”称号，所在房山区连续三年被北京市政府评为“消防工作先进区县”。特别是2009年1月16日，历史的这一刻将铭记在房山消防官兵的心头：经过支队消防官兵三年的共同努力，支队跻身“北京市公安机关三基建设先进集体”，先后有80多名官兵立功受奖，支队长李德、政委靳文忠再次荣膺总队“杰出军政主官”称号，并作为单位代表向总队党委递交了《推进“平安北京”建设维护头都消防安全》责任书。

    2009年，是新中国成立60周年，是新《消防法》贯彻实施的头一年，是消防部队信息化建设年。特别是在公安部实施“三项建设”的浪潮中，人们不禁要问：这支承载光荣与梦想的龙乡劲旅是否雄风犹在？他们能否在新的消防工作浪潮中再领风骚，攀登新高？

    实践再次证明，这是一个不辱使命的党委班子，这是一支有着强烈忧患意识的忠诚卫士。他们以时不我待的紧迫感，着力打造数字化部队，提升执法服务形象，密切警民关系“三项建设”新的考验面前交出了一份杰出的“赶考答卷”。对此，总队长赵子新少将、政委张久祥少将在支队调研指导工作时给予高度评价。

    ■赶考：揭露矛盾，科技强警中求发展

    三连冠总队先进，并跻身全市公安系统先进，又是支队组建三周年，许多同志建议：现在是部队建设较好的时期之一，应该开一个隆重的庆功会。

    “越是在形势好的时候，专业越要保持清醒的头脑，扑下身子找问题，谋求更大的发展。”党委书记、支队长李德在支队2009年党委扩大会议上说：“荣誉既能成为动力，也会变成包袱，如果看不开，甩不掉，没有一点‘带球突破’的勇气，就会被时代的快车抛下。我建议不开庆功会，清茶一杯开个‘揭短会’。”

    党委“一班人”一致同意。

    年初以来，支队在部队建设上，敢于发现和揭露矛盾，在解决矛盾中寻找建设部队的“良方”。“随着城市现代化的不断发展，消防工作所面临的形势日趋严峻。如何利用信息化建设，为消防工作决策提供快捷高效的综合信息支持，建立现代科学管理体系，增强消防部队快速反应和整体作战能力，提高防火灭火、抢险救援的科技含量……”成了房山支队党委一班人议题。

    按照总队信息化建设要求，支队确立了“科技强警”的战略，依托公安分局信息化平台，提请区政府投入专项资金32.8万元，为三个基层中队购置视频系统设备，建成了具有远程教育培训功能的三级视频会议及监控系统，每年投入3.6万元光芯租赁费按照实际交纳时间给予拨付，高标准装修了视频会议室，配备了投影仪等远程教育培训设施，投资专项资金建设了电子阅览室和无线通信网络，丰富了官兵文化生活；同时在总队的大力支持下，加大了基层中队车载台、手持台的配备，保证了火场通讯畅通，为打赢现代火场战斗提供了信息保障。

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